Skip Ribbon Commands
Skip to main content
Sign In

Thứ trưởng Phạm Minh Huân dự Hội thảo Tham vấn Khung chính sách theo hướng hài hoà giữa an ninh và linh hoạt trong thị trường lao động

18/09/2009

Trên cơ sở thoả thuận giữa Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội và Tổ chức Lao động quốc tế (ILO), ngày 18/9/2009 tại Hà Nội, Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội phối hợp với ILO tổ chức hội thảo tham vấn khung chính sách theo hướng hài hoà giữa an ninh và linh hoạt trong thị trường lao động. Đến dự có Thứ trưởng Phạm Minh Huân, đại diện Văn phòng ILO tại Hà Nội, Bảo Hiểm Xã hội Việt Nam, Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam cùng đại diện các Cục, Vụ, viện trực thuộc Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội…

Phát biểu khai mạc hội thảo, Thứ trưởng Phạm Minh Huân nhấn mạnh: Cuộc khủng hoảng kinh tế toàn cầu, sự suy thoái kinh tế đãdẫnđến hệ lụy làmất việc làm và thất nghiệp ở Việt Nam. Trong năm 2009, dự kiếnsẽ có khoảng 5 triệu lao động làng nghề mất việc làm (kể cả công nhân thời vụ), trong đó các ngành như gốm sứ, mây tre, đan lát… sẽ chịu ảnh hưởng nặng nề nhất. Theo Thứ trưởng, Chính phủ Việt Nam đang tích cực triển khai thực hiện Luật bảo hiểm xã hội mới, đặc biệt là chương trình bảo hiểm xã hội tự nguyện và bảo hiểm thất nghiệp; triển khai các chương trình mục tiêu quốc gia về việc làm, giảm nghèo và đào tạo nghề với mục tiêu hỗ trợ thiết thực cho những người thất nghiệp, người nghèo và các nhóm yếu thế khác giúp họ ổn định cuộc sống và chuẩn bị những kỹ năng cần thiết để sớm tham gia trở lại vào thị trường lao động khi nền kinh tế phục hồi. Ông khẳng định, việc xây dựng khung các chính sách đảm bảo cân đối hài hòa giữa an sinh xã hội và thị trường lao động linh hoạt sẽ có ý nghĩa quan trọng trong việc đảm bảo an ninh việc làm cho người lao động, góp phần đảm bảo an sinh xã hội và hỗ trợ người lao động trong bối cảnh suy giảm kinh tế hiện nay…

Tại hội thảo các đại biểu đã tập trung thảo luận 4 lĩnh vực chính đó là khung chính sách về bảo hiểm thất nghiệp; Đào tạo nghề; Chính sách Dịch vụ việc làm và Thị trường lao động… Mục đích của hội thảo là đảm bảo sự bình đẳng giữa 2 bên sử dụng lao động và người lao động để từ đó làm cơ sở để soạn thảo và sửa đổi Bộ luật Lao động cũng như xây dựng chiến lược dạy nghề và dịch vụ việc làm trong thời gian tới… Ngoài ra, cũng cần đề cập đến mối quan hệ giữa cấu thành an ninh và linh hoạt trong mối quan hệ giữa doanh nghiệp, người sử dụng lao động và người lao động…

Để đảm bảo cho xã hội phát triển và doanh nghiệp làm ăn có hiệu quả cần có những chủ trương chính sách phù hợp. Chính vì vậy hội thảo sẽ góp phần hoàn thiện các bản dự thảo khung chính sách làm cơ sở hình thành mô hình an ninh và linh hoạt trong thị trường lao động trong thời gian tới ở Việt Nam. Với mục tiêu chung là tiến tới sự bình đẳng, hài hoà trong quan hệ giữa người sử dụng lao động và người lao động…

Các đại biểu tham dự đã chia làm 4 nhóm để thảo luận từng lĩnh vực và kết thúc hội thảo các chuyên gia trong nước và chuyên gia quốc tế, ILO và Vụ Hợp tác Quốc tế đã dành thời gian để tổng kết ý kiến của đại biểu, hoàn thiện báo cáo cũng như đề xuất những định hướng nhằm hoàn thiện hơn nữa Bộ luật Lao động hiện hành./.


Xem